Во исполнение приказа управления образования администрации муниципального образования  город Армавир от 18 ноября  2022 года № 895   «О проведении муниципального этапа краевого профессионального конкурса  «Директор года Кубани» в 2022 году», в целях содействия региональной образовательной политике в части развития профессиональных компетенций руководителей общеобразовательных организаций, дальнейшего совершенствования системы профессиональных конкурсов на муниципальном уровне, выявления и  поддержки эффективно работающих руководителей общеобразовательных организаций муниципального образования город Армавир, изучения  эффективных управленческих механизмов,  диссеминации результативного инновационного менеджмента в системе муниципального образования  с 12 по 19 декабря   2022 года проведен муниципальный этап краевого профессионального конкурса «Директор года Кубани».
    Организационно-методическое сопровождение конкурса осуществлено муниципальным казенным учреждением  «Центр развития образования и оценки качества». 
    Муниципальный  этап конкурса проведен с учетом  задач приоритетного национального проекта «Образование», конкурсные мероприятия были направлены на создание условий для роста профессионального мастерства руководителей общеобразовательных организаций, утверждение приоритетов образования в обществе, развитие инновационных подходов к управлению качеством образовательной деятельности в контексте реализации федеральных государственных образовательных стандартов начального, основного общего и среднего общего образования, поиск эффективных управленческих механизмов.
    В конкурсе приняли участие  руководители   15 общеобразовательных организаций:  МБОУ гимназии № 1 (В.В. Гуреева), МБОУ-СОШ № 2                            (Е.Д. Чернявская), МБОУ-СОШ № 3 (Н.В. Ковальчук), МАОУ СОШ № 4                    (В.А. Колосова),  МБОУ-СОШ № 8 (К.Г. Пономаренко), МБОУ-СОШ № 10   (К.Г. Сапелкина), МАОУ лицея № 11 им.В.В. Рассохина  (А.М. Абелян), МБОУ-СОШ № 14 (О.П. Ситникова), МБОУ-СОШ № 15 (И.М. Золотова), МБОУ-СОШ № 17 (М.Э. Бабиян), МАОУ-СОШ № 18 с УИОП                                (М.М. Татаренко), МАОУ-СОШ № 20 (Л.Е. Дмитренко), МБОУ ООШ № 21 (А.С. Силин), МБОУ-СОШ № 23(А.Л. Корниенко), МАОУ –СОШ № 25                            (О.И. Колодезнова).
    Не приняли участие в конкурсных мероприятиях:     МБОУ-СОШ № 5 (отсутствует назначенный руководитель ОО), МБОУ - СОШ № 19, МАОУ-СОШ № 24,   МБОУСОШ № 1 «Казачья» (стаж в должности руководителя -  менее 3-х лет), директор  МБОУ-СОШ № 6 С.Д. Акиншина, директор МАОУ-СОШ №9 Т.М. Щербина, директор МБОУ ООШ № 16 М.С. Мовсесян.
    По уважительной причине (по состоянию здоровья) одно конкурсное задание из трех основных  выполнено в полном объеме директором МБОУ-СОШ № 23 А.Л. Корниенко.
    В соответствии с Положением оценка участников  конкурса осуществлялась согласно критериям по итогам выполнения следующих конкурсных  заданий: «Профессиональная позиция (эссе)», «Я – директор (видеоролик)», «Стратегическое решение (разработка управленчкеских решений)».
    Жюри муниципального этапа конкурса отмечает, что руководители общеобразовательных организаций  в целом продемонстрировали творческий подход к решению стратегических задач, грамотное обоснование использования эффективных методов управления качеством образования, знание требований федеральных государственных образовательных стандартов, нормативно-правовых основ управления общеобразовательной организацией. 
 По итогам конкурсного задания «Профессиональная позиция»  отмечено, что в наибольшей степени актуальность эссе соотнесена с личным профессиональным опытом и с приоритетными направлениями в сфере образовании с учетом умения определять проблему и управленческие механизмы в конкурсных работах А.М. Абелян, М.М. Татаренко,                              Е.Д. Чернявской,    А.С. Силина, О.П. Ситниковой. 
Конкурсное   задание «Я – директор» (видеоролик)  выполнено директорами  МБОУ гимназии № 1, МБОУ – СОШ № 2, МБОУ-СОШ № 8, МАОУ лицея № 11 им.В.В. Рассохина, МБОУ-СОШ № 14, МБОУ – СОШ № 15, МАОУ СОШ № 18 с УИОП, МБОУ-ООШ № 21. В видеороликах представлены результаты управленческой деятельности, продемонстрированы  необходимые управленческие компетенции. Лидер по итогам данного испытания – А.М. Абелян. Интересные решения представлены                              М.М. Татаренко, А.С. Силиным, Е.Д. Чернявской,  В.В. Гуреевой.
Конкурсное задание «Стратегическое решение» дало возможность в полной мере раскрыть потенциал конкурсантов в части разработки и представления эффективных управленческих механизмов  по итогам  анализа позитивных факторов  и точек  роста с учетом  контекстных данных                         МАОУ  СОШ № 24.  Наиболее оптимальные, стратегически ориентированные  варианты выполнения задания представлены директорами МБОУ - СОШ № 14, МАОУ СОШ № 18 с УИОП, МБОУ гимназии №1, МБОУ-СОШ № 2, МБОУ-СОШ № 3,  МАОУ лицея № 11 им.В.В. Рассохина.
    Согласно Положению  за представление  собственного опыта работы по приоритетным направлениям управленческой практики дополнительно начислены баллы (10 баллов)  участникам мероприятия «Флагманы образования Армавира» (директор МБОУ гимназии №1 В.В. Гуреева, директор МАОУ лицея № 11 им. В.В. Рассохина А.М. Абелян, директор МАОУ СОШ № 20 Л.Е. Дмитренко). 
Выявлен  эффективный управленческий  потенциал, авторская позиция, нестандартность подходов,  представленных в  конкурсных материалах  конкурсного задания «Стратегическое решение»,  директора МБОУ – СОШ № 3 Ковальчук Надежды Витальевны, директора МБОУ-СОШ № 15 Золотовой Ирины Михайловны, директора МАОУ СОШ № 20 Дмитренко Ларисы Евгеньевны, директора МБОУ-СОШ № 8 Пономаренко Карины Геворговны.
Оргкомитет муниципального этапа конкурса считает, что конкурсное задание видеоролик «Я-директор» вызвало наибольшее затруднение при выполнении  участниками конкурса, что свидетельствует о необходимости развития информационно-коммуникационной компетенции в части презентации управленческого опыта.
 Жюри отмечает, что по итогам  конкурсных  мероприятий муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» наиболее комплексно, результативно, технологично представлен опыт управленческой деятельности директора МАОУ лицея № 11 им.В.В. Рассохина Арменуи Мартиновны Абелян. 
По мнению жюри, новаторский потенциал, инновационный характер, креативность, нестандартность подходов к отдельным управленческим решениям   продемонстрированы директором МБОУ - ООШ № 21 Алексеем Сергеевичем Силиным. Эксперты считают материалы данного конкурсанта  эксклюзивными в рамках представленных управленческих практик. 
    В целом, по мнению членов оргкомитета и жюри конкурса,   участие в муниципальном этапе конкурса «Директор года Кубани» в 2022 году» может положительно сказаться на имидже общеобразовательных  организаций в едином пространстве муниципальной системы образования в контексте  реализации мероприятий мониторинга эффективности руководителей общеобразовательных организаций. 
По итогам проведения муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022 году»  определен победитель,  призеры и лауреаты конкурса.
    Информация об итогах выполнения руководителями общеобразовательных организаций  конкурсных заданий  в рамках муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2021 году» прилагается (приложение).
На основании вышеизложенного п р и к а з ы в а ю:
1.Утвердить итоги муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022 году»:
1)признать победителем муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022  году» Абелян Арменуи Мартиновну, директора МАОУ лицея № 11 им. В.В. Рассохина.
2)признать призерами муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022 году»:
Гурееву Веру Викторовну, директора МБОУ гимназии № 1 (II место); 
Татаренко Михаила Михайловича, директора МАОУ-СОШ № 18 с УИОП  (III место); 
3)признать лауреатами муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022 учебном  году»:
Чернявскую Елену Дмитриевну, директора МБОУ-СОШ № 2;
Ситникову Ольгу Петровну, директора МБОУ-СОШ № 14;
Силина Алексея Сергеевича, директора МБОУ-ООШ № 21. 
4)отметить эффективный управленческий  потенциал, представленный в отдельных конкурсных материалах   директора МБОУ – СОШ № 3 Ковальчук Надежды Витальевны, директора МБОУ-СОШ № 15 Золотовой Ирины Михайловны, директора МАОУ СОШ № 20 Дмитренко Ларисы Евгеньевны, директора МБОУ-СОШ № 8 Пономаренко Карины Геворговны.
2. Директору МКУ «Центр развития образования и оценки качества»        О.В. Мартыновой: 
1)продолжить реализацию на муниципальном уровне комплекса мероприятий, направленных   на развитие профессиональных компетенций руководителей общеобразовательных организаций;
2)провести в январе 2023 года практико-ориентированный семинар для руководителей общеобразовательных организаций по итогам анализа результатов  муниципального этапа конкурса «Директор года Кубани» в 2022 году»;
3) в рамках Школы управленческого мастерства организовать  обучение руководителей в части  развития информационно-коммуникационной компетенции на основе публичной защиты управленческих проектов.
3.Руководителям общеобразовательных организаций:
1) провести самоанализ  качества участия в профессиональном конкурсе  «Директор года Кубани» в 2022  году»; определить зону ближайшего развития с учетом индивидуального управленческого маршрута; 
2) Руководителям МБОУ-СОШ № 6 С.Д. Акиншиной,  МАОУ-СОШ №9 Т.М. Щербина,  МБОУ ООШ № 16 М.С. Мовсесян указать на необходимость участия в муниципальном этапе конкурса «Директор года Кубани» в 2023  году, который является одним из критериев  мониторинга эффективности руководителей образовательных организаций; 
3)обеспечить повышение квалификации  в части   развития информационно-коммуникационной компетенции;
4) практиковать использование материалов конкурсных заданий для дальнейшего управления качеством образовательной деятельности с учетом реализации полного цикла управленческих решений, направленного на обеспечение режима поступательного эффективного развития в 2023 году.
4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
5. Приказ вступает в силу с момента его подписания.


Скачать приказ от 19.12.2022 года № 1016